Procedura tehnică de transformare a zilelor lucrătoare în zile calendaristice, în vederea determinării stagiului de cotizare realizat de asiguraţii sistemului public de pensii, aprobată prin Ordinul nr. 342 din 5 iunie 2025 este aplicabilă începând cu 26 iunie 2025. Emisă de Casa Națională de Pensii Publice, ea introduce un mecanism unitar pentru transformarea zilelor lucrătoare în zile calendaristice în vederea determinării stagiului de cotizare în sistemul public de pensii.

     Această metodologie detaliată vine în sprijinul unei evaluări precise și echitabile a perioadelor contributive ale asiguraților, în conformitate cu Legea nr. 360 din 29 noiembrie 2023, și cu Hotărârea Guvernului nr. 181 din 28 februarie 2024 pentru aprobarea Normelor de aplicare a Legii nr. 360/2023 privind sistemul public de pensii. Astfel, potrivit art. 1 din Legea nr. 360/2023, dreptul la asigurări sociale este garantat de stat şi se exercită, în condiţiile prezentei legi, prin sistemul public de pensii şi alte drepturi de asigurări sociale, denumit în continuare sistemul public de pensii.

     Procedura tehnică vizează exclusiv perioadele de cotizare realizate după 1 aprilie 2001, stabilind un algoritm standardizat care:

• determină numărul de zile lucrate într-o lună,
• transformă aceste zile în zile calendaristice în funcție de condițiile de muncă (normale, speciale, deosebite),
• și stabilește apoi stagiul lunar, anual și total, exprimat în ani, luni și zile.

     Etapele esențiale ale calculului sunt următoarele:

1. Determinarea zilelor lucrate lunar

Pentru fiecare lună se calculează numărul de zile lucrate în funcție de datele declarate de angajatori și condițiile de muncă. Se diferențiază perioadele:

• aprilie 2001 – februarie 2003,
• martie 2003 – iunie 2005,
• iulie 2005 – prezent.

2. Plafonarea zilelor lucrate

     Dacă un asigurat are mai mulți angajatori și suma zilelor declarate depășește numărul de zile lucrătoare din lună, acestea se plafonează prioritar în funcție de natura activității și a prestațiilor sociale.

3. Transformarea în zile calendaristice

     Se aplică formule distincte pentru:

• zile lucrate efectiv (cu raportare la Codul muncii),
• perioadele de șomaj (declarate de ANOFM/AJOFM).

     Rezultatul este un stagiu exprimat în zile calendaristice, care se rotunjește la 5 zecimale.

4. Calculul stagiului anual și total

     Zilele calendaristice se transformă în luni și apoi în ani, conform unui număr mediu lunar de zile calendaristice, calculat individual pentru fiecare asigurat, în funcție de lunile cu stagiu din anul respectiv.

     Implementarea acestei proceduri crește transparența procesului de recunoaștere a stagiului de cotizare, permite comparabilitatea între perioade și condiții de muncă, facilitează digitalizarea și automatizarea în evaluarea vechimii în muncă, dar și reduce riscul de interpretare arbitrară în stabilirea drepturilor la pensie. Această nouă procedură este un instrument esențial în contextul reformei pensiilor, oferind un cadru clar și predictibil pentru toți actorii implicați: asigurați, angajatori, instituții de profil. Deși extrem de tehnică, ea are impact direct asupra drepturilor noastre viitoare la pensie și trebuie cunoscută, înțeleasă și aplicată corect.

Textul integral al Procedurii tehnice aprobate prin Ordinul nr. 342/2025, disponibil AICI